时政瞭望

　　百年党史，展现出我们党始终坚持真理、修正错误，不断创新发展的深刻实践。国有企业要在党史学习中汲取创新监督的力量，以党内监督为主导，打通内部不同层次和类型监督大循环，从政治监督、联动监督、监督再监督上发力，推动各类监督有机贯通，释放更大的治理效能。

　　以党史赋能，打通思想认识大循环。马克思在《资本论》中指出，凡是直接生产过程具有社会结合过程的形态，而不是表现为独立生产者的孤立劳动的地方，都必然会产生监督劳动和指挥劳动。国有企业纪检监察工作是社会化大生产的重要组成部分，是一种必要的社会劳动。用马克思主义基本原理正确认识监督的属性，使党内监督与公司治理深入融合，就会产生出巨大的治理效能。国有企业纪检干部要深刻理解监督为什么，理清思路，细化目标，打通难点和堵点，在新时代新征程中焕发强大生机和活力。

　　以党史赋能，打通融入治理大循环。国有企业拥有法人财产权和经营自主权，新形势下党内监督融入企业治理，要处理好与各类治理主体的关系，明确和落实党的领导在国有企业法人治理结构中的法定地位，把党内监督总体要求写入公司章程，建立健全参与监督的规则和程序，实现党内监督融入公司治理各环节，依纪依法开展监督，使党内监督发挥作用组织化、制度化、具体化。要敢于冲着问题去，党中央决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里，紧盯重点任务、强化监督保障，坚决纠治各种“庸懒散”，打通各种“中梗阻”，推动政治监督更清晰、更聚焦、更具体。

　　以党史赋能，打通有效衔接大循环。国有企业依据公司法规范经营行为，依据审计法、会计法、劳动法、合同法、监事会条例等各类法律法规进行监督。国有企业纪委要牢牢把握“国之大者”，厘清党内监督与各类监督之间的权责边界，处理好党内监督和其他治理主体的关系，做到无缝衔接。既不能单打独斗，也不能包打天下；既不能参与决策、上阵指挥，也不能畏首畏尾、等待观望。要善用企业监事会、审计、法律、财务等监督力量，发挥职工群众监督、社会监督和舆论监督作用，推动各类监督有机贯通、相互协调，形成监督合力，提高监督效能。

　　以党史赋能，打通联手联动大循环。国有企业纪委要以强有力的政治监督激发动力，推动企业内部财务、审计、专项督查、专项调研、专项治理等基础数据系统集成、综合运用，打通内部数据壁垒，以“机控”取代“人控”，实现资源共享。突出制度建设这条主线，坚持目标导向、结果导向，通过联席会议、情况互通、集体研判、联合监督等多种形式，坚持联手联动、统筹推进、一贯到底，形成监督“大格局”，推动各类监督形成合力。

　　监督是一项任务，不在于因，而在于果；协同是一种责任，不在于知，而在于行；联动是一个体系，不在于分，而在于合。国有企业纪检监察干部，要做到知责于心、担责于身、履责于行，立足新起点、面对新挑战，闯出高质量发展新路子。